法律主观：工伤认定不一定要证人证言。只要有其他证据能够证明属于工伤的也是可以进行工伤认定的，工伤认定需要提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。
工伤认定不需要证人证言。申请工伤认定一般不需要证人证人证言，但是用人单位与劳动者未签订劳动合同的，其他劳动者证言可以作为确定双方存在事实劳动关系的凭证，可以提交其他劳动者证言。
法律分析：申请工伤鉴定不要求必须有证人。只要用人单位依法提交申请工伤鉴定所需要的相关资料，并且社会保险行政部门经过审核，认为事情经过属实，属于工伤范畴内的，就可以认定为工伤。
法律主观：工伤认定不一定要证人证言。只要有其他证据能够证明属于工伤的也是可以进行工伤认定的，工伤认定需要提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。
法律主观：证人证言只是一种证据，申请工伤认定，没有证人证言，有其他证据证明的，依然可以认定为工伤。
工伤认定过程中，证人证言不是必须要提交，要求提交证人证言没有法律依据。
申请工伤认定，但是没有证人证言的，申请人可以依法提交其他能认定为工伤的证据。如果有单位盖章证明的，或是有其他证据证明的，依然可以认定为工伤。
工伤认定不需要证人证言。申请工伤认定一般不需要证人证人证言，但是用人单位与劳动者未签订劳动合同的，其他劳动者证言可以作为确定双方存在事实劳动关系的凭证，可以提交其他劳动者证言。
申请工伤认定并不是必须要提供证人的，如果有其他的材料可以证明和自己申请书当中陈述的事实都是相吻合的，有没有证人证明均可。
法律主观：证人证言只是一种证据，申请工伤认定，没有证人证言，有其他证据证明的，依然可以认定为工伤。
工伤认定过程中，证人证言不是必须要提交，要求提交证人证言没有法律依据。
法律分析：申请工伤鉴定不要求必须有证人。只要用人单位依法提交申请工伤鉴定所需要的相关资料，并且社会保险行政部门经过审核，认为事情经过属实，属于工伤范畴内的，就可以认定为工伤。
法律主观工伤要证人：工伤认定一般不需要证人，有其他的材料可以证明和自己申请书当中陈述的事实都是相吻合的，有没有证人证明均可。
不一定。工伤认定中劳动局调查，要不要见证人的笔录，要看具体情况的，如果劳动部门觉得有必要，是可以通知证人过去做笔录的。工伤认定申请批准后到指定地接受鉴定。
工伤认定必须做笔录吗工伤要证人？ 工伤认定中劳动局调查，要不要见证人的笔录，要看具体情况的，如果劳动部门觉得有必要，是可以通知证人过去做笔录的。
申请工伤认定不一定要证人证言，能够提供证明劳动关系及工伤情况的材料就可以，劳动局是否调查取证根据具体情况而定。
要不要见证人的笔录，要看具体情况的，如果劳动部门觉得有必要，是可以通知证人过去做笔录的。工伤认定中劳动局调查，要不要见证人的笔录，要看具体情况的，如果劳动部门觉得有必要，是可以通知证人过去做笔录的。
工伤认定过程中，证人证言不是必须要提交，要求提交证人证言没有法律依据。
