法律主观：工伤死亡赔偿的标准为：职工近亲属领取的丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；供养亲属抚恤金为职工工资的一定比例；一次性工亡补助金为上一年度全国城居人均可支配收入的20倍。
职工没有被宣告死亡的，其直系亲属可以获得的赔偿项目有：供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金的50%(生活有困难的)；职工被宣告死亡的，其直系亲属可以获得的赔偿项目有：丧葬费、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金。
因此闭散，根据国家统计局公布的最新数据，2023年 度一次性工亡补助金标准调整为：47412元×20=948240元。
法律主观：(十一) 丧葬补助金 。职工因工死亡丧葬补助金为6个月缅甸工伤死亡赔偿的统筹地区上年度职工月平均工资。 (十二)供养亲属抚恤金。
死亡赔偿金的赔偿分为城镇居民人均可支配收入和农村居民人均收入标准。二者差别较大缅甸工伤死亡赔偿，由于很多人法律意识的淡薄缅甸工伤死亡赔偿，造成很多人的合法权益不能维护。
出国、出境人员的劳动关系在国内并参加工伤保险的，在境外负伤、致残或死亡时，应由境外有关方面承担伤亡赔偿责任的，应向外方索取赔偿。
生活有困难的，可以预支一次性工亡补助金的50%。
法律分析劳务工死亡赔偿标准是上一年度全国城镇居民人均可支配收入的二十倍，除了这个赔偿，家属还可以拿到丧葬补助金、供养亲属抚恤金等。
1、标准为：配偶每月40%缅甸工伤死亡赔偿，其缅甸工伤死亡赔偿他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准缅甸工伤死亡赔偿的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院劳动保障行政部门规定。
2、工伤死亡赔偿2023标准是：985660元。2023年度一次性工亡补助金标准为49283元×20=985660元。这是因为根据法律规定，工伤死亡赔偿标准应当包括赔偿金、丧葬费、抚恤金等多项内容，而一次性工亡补助金只是其中的一部分。
3、年工伤死亡赔偿标准：丧葬补助金按照当地上年度的职工月平均工资标准计算，赔偿六个月；赔偿给死者亲属的抚恤金按照死者职工工资的一定比例赔付。
法律主观缅甸工伤死亡赔偿：死亡赔偿金 、丧葬费缅甸工伤死亡赔偿，总额为国家上年度职工年平均工资的二十倍。工伤发生以后，对部分或完全丧失劳动能力，或是因工死亡的劳动者及其遗属，在其得到工伤补偿时，工伤保险机构应支付一次性补偿金。
工伤死亡赔偿2023标准是缅甸工伤死亡赔偿：985660元。2023年度一次性工亡补助金标准为49283元×20=985660元。这是因为根据法律规定，工伤死亡赔偿标准应当包括赔偿金、丧葬费、抚恤金等多项内容，而一次性工亡补助金只是其中的一部分。
一次性工亡补助金，是指在职工因工死亡的情况下，按照规定的标准，从工伤保险基金中对其直系亲属支付的一次性赔偿。职工的死亡使其亲属丧失了重要的生活来源，导致其生活水平的下降，这是工伤事故的后果之一，因此应当予以赔偿。
丧葬补助金标准：6个月的统筹地区上年度职工月平均工资缅甸工伤死亡赔偿；一次性工亡补助金(即工伤死亡赔偿金)标准：为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资；具体标准，可以参考各省、市一次性工亡补助金标准表。
标准为：配偶每月40%，其缅甸工伤死亡赔偿他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定。
