您好工伤限期举证回复，如果社会保险行政部门收到工伤认定申请后，应当在15日内对申请人提交的材料进行审核，材料完整的，作出受理或者不予受理的决定工伤限期举证回复；材料不完整的，应当以书面形式一次性告知申请人需要补正的全部材料。
公司或员工向社保部门申请工伤认定，社保部门会向公司或员工发出《工伤认定限期举证通知书》，通知公司或员工在一定期限内（一般是15天）向社保部门提交能支持认定工伤的证据，逾期未提交相关证据，应承担相应的不利后果。
依照职业病防治法的有关规定执行。对依法取得职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书的，社会保险行政部门不再进行调查核实。职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。
局：贵局送达我公司的《工伤认定举证通知书》于 年月日收悉，我公司对***申请认定工伤一事（表态同意或不同意）具体证据如下：劳动合同书复印件（盖公章），证明双方具有劳动关系；等等。
如果单位认可是工伤，劳动者可以建议用人单位去申请工伤认定。
(3)事故单位应向劳动保障(已投工伤保险的)主管部门(或行业管理部门)报告，死亡事故还需同时向区总工会、区公安分局报告。
根据查询相关公开信息显示：报了工伤人社局通知谈话应据实陈述，报了工伤人社局通知谈话一般这种情形是之前申请工伤认定的时候，受伤的时间、地点、经过、后果等细节问题未阐述清晰，故人社局需要再次调查核实，以便作出决定。
1、工伤认定有效期为一年。工作中事故发生后，单位应在30日内(时限)申请工伤认定，超过30天不超过1年(时效)单位也可申请，但工伤认定之前的费用由单位承担。
2、工伤认定单位办理的期限是30日，如果单位不办理，本人可以在一年内申请，要有医院诊断证明、劳动关系证明、工伤认定申请书等，具体可到当地劳动保障部门的工伤认定机构咨询。
3、受伤害职工或者其直系亲属、工会组织申请工伤认定时限1年，自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起算。该期间为除斥期间。
4、最长时间一年。工作中事故发生后，单位应在30日内(时限)申请工伤认定，超过30天不超过1年(时效)单位也可申请，但工伤认定之前的费用由单位承担。
5、认定结论；不服认定决定申请行政复议的部门和期限；作出认定决定的时间。
1、xxxx年xx月xx日xx时，我在xxxx做xxxx时，看到xxx因xxx原因，不慎xxxxx(工伤）。以上所述属实，否则愿负法律责任。
2、受伤害经过简述，应写明事故发生的时间、地点，当时所从事的工作，受伤害的原因以及伤害部位和程度。职业病患者应写明在何单位从事何种有害作业，起止时间，确诊结果。
3、工伤认定需要提供的材料为了能够更好地维护工人的利益，我国出台了《劳动合同法》。《劳动合同法》的出台，能够更好地维护工人在工作过程中的利益。
4、钟点工在工作期间受伤一般情况下属于工伤，可以依法要求派遣单位或用人单位进行赔偿。但基于约定为雇主完成某项工作，不隶属于任何单位的钟点工工作时受伤，除雇主或其他第三人存在过错，一般由自己承担责任。
5、职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。
